# 第2-23篇：(漁會招考)的(介紹說明)：
1.漁會招考是什麼？
- 漁會招考(官方全稱：中華民國各級漁會新進人員統一考試)，是指中華民國全國漁會，為了全台各級地方區漁會招募新進同仁，所統一主辦的就業考試。
- 漁會性質與農會相似，屬於公益性社團法人。雖然不是傳統的公務員或國營事業，但其工作高度穩定，且擁有極具特色的薪點制與盈餘分紅制度，是許多沿海與港口地區，求職者爭取在地的熱門幸福企業。
2.漁會招考的核心重點？
- 計分結構特殊：學經歷與專業證照可直接加分。
漁會的總成績計算方式，與多數國營事業不同，非常看重考生的背景資歷：
- 三大計分項目：第一試筆試占70%、學經歷審查占10%(大專畢得3分、碩士得4分、具備漁會服務年資最高加6分)、第二試口試占20%。
- 證照加分機制：持有律師、基礎採購人員檢定、職業安全衛生主管、工業配線、甚至普通大貨車駕照或多益550分以上、全民英檢中級等證照，可在筆試成績中額外加計2至5分，這在錙銖必較的統一會考中，是極大的優勢。
- 第一試筆試(占70%)：題型測驗與非測驗並重。
漁會新進人員(依學歷與職缺分為八職等與十一職等)，僅需要考3個科目，投資報酬率極高：
- 共同科目(占筆試60%)：
- 國文：題型為論文與公文寫作。
- 漁會法及其施行細則：全為選擇題(單選)，此科法條量少、題型重複率高，是必須拿滿分的基本盤。
- 專業科目(占筆試40%)：採取非選擇題(簡答題、名詞解釋、或申論題)。
- 會務行政類：考(漁會會務實務)。
- 財務會計類：考(漁會財務處理辦法與實務)。
- 業務推廣類：考(漁會業務實務)(涵蓋魚市場管理、水產加工、冷凍與供銷等)。
- 硬性淘汰線：任何一科如果考0分，一律不予錄取。
- 共同科目(占筆試60%)：
- 區域選擇是關鍵：自給自足的營運模式。
- 中華民國全國漁會是人民團體，各地方漁會的營運費用與薪資獎金，皆是自給自足、盈虧自負。
- 選對漁會至關重要：報名時需選定特定區域漁會(全台共30多家地方漁會)。若是考進設有大型生產魚市場、冷凍加工廠或信用部(金融)非常賺錢的明星漁會(如蘇澳區漁會、梓官區漁會、東港區漁會等)，除了基本底薪3.5萬至4.3萬元，年度盈餘分紅與績效獎金往往非常驚人。
- 二試口試與實務：特重在地熱忱與綁約年限。
- 實務出發的面試：口試委員通常由欲報考的該地方漁會高層親自面試。他們非常看重考生是否了解當地的漁業特色(如近海捕撈、沿岸養殖或觀光漁港推廣)。
3.漁會招考(報名日期、考試日期)：
- 漁會招考的報名日期與考試日期：
- 考試週期與變數：漁會招考為非常態性的年度考試，約每4年舉辦一次。
- 最新一屆大規模招考(第10次甄試)已在近期辦理完畢(前一屆於114年6月30日至7月7日開放報名，並於8月16日舉行筆試)。
- 上屆(114年)：
- 漁會招考報名日期：已經於(114 年 6 月 30 日~7月7日)報名。
- 漁會招考考試日期：已經於(114 年 8 月 16 日)考試，共計錄取143名。
- 本屆(115年)：
- 漁會招考報名日期：預定於(115年10月中旬)報名。(待公告)。
- 漁會招考考試日期：預定於(115年12月中旬)考試，將再招考更多名額。
- 下屆(116年)：
- 漁會招考報名日期：預定於(116年10月中旬)報名。(待公告)。
- 漁會招考考試日期：預定於(116年12月中旬)考試，將再招考更多名額。
4.漁會招考新進人員的(報名資格、考試場地)：
- 漁會招考的報名資格：
- 各職等學歷要求：
- 十一職等(基層人員)：門檻相當親民，只要具備教育部認可之國內外高中、職畢業以上學歷即可報考。
- 八職等(中階人員)：須具備國內外專科、大學畢業以上學歷，且部分類別有指定相關科系或學經歷要求。
- 基本國籍：具備中華民國國籍。
- 特定專業證照加分(最高5分)：
- 報名時若持有政府核發之普通大貨車駕照、勞安主管(甲乙丙種)、採購專業人員證書、防火管理人員、或多益550分/全民英檢中級以上等指定證明，於初試時可享有額外分數加成。
- 各職等學歷要求：
- 漁會招考考試場地：
- 親自現場報名限制：與農會類似，漁會招考採取親自向員額出缺的各區漁會現場報名的方式，不開放全網路通訊寄件。
- 第一試(筆試)考區：配合防弊與全台試務統籌，筆試一律統一設置於(臺北考區)辦理(近年多固定於臺北市立成功高中舉辦)。不論考生報考哪一個縣市的區漁會，初試均必須前往臺北應試。
- 第二試(口試)考區：通過筆試後的複試，由全國漁會試務單位另行通知指定的地點(通常亦在北部或指定會本部)進行口試。
5.漁會招考的(招考類科、考試科目)：
- 漁會招考的(共同科目)：1.國文(論文與公文)；2.漁會法及其施行細則。
- 漁會招考的(專業科目)：
| 招考類科 | 專業科目 |
|---|---|
| 會務類 | 漁會會務實務 |
| 業務類 | 漁會業務實務 |
| 財務類 | 漁會財務處理方法與實務 |
| 資訊類 | 資訊電腦實務 |
6.漁會招考的(報名人數.錄取人數.錄取分數.錄取率)：
- 各級漁會新進人員統一考試，(漁會招考)每兩年合併辦理一次，全台總報名人數常年落在1,500至2,200人之間，總錄取人數(視全台40個主要區漁會實質開缺而定)約為100至180人，整體到考錄取率約在8%至13%之間。
- 其中人數最大宗、完全不限科系的員級十一職等信用業務最低錄取分數約在74至82分，到考錄取率約6%至9%；而設有特定水產海洋限制、偏向外勤現場的九職等漁業推廣類組，最低錄取分數約在55至65分，到考錄取率則落在12%至20%不等。
- 以下為全國漁會統一招考，各指標性信用部金融、推廣供銷與行政管理類科的常態性統計數據總覽(漁會採分類、分職等並分區獨立報名錄取，完全不考英文，筆試皆不倒扣)：
- 信用部金融體系數據(不限科系，工作性質等同銀行，起薪依各漁會薪點核算)：
- 信用業務(十一職等，高中職畢業，名額大宗)：報名人數約800~1,200人，最低錄取分數約74~82分，(因考科僅會計學概要與漁會法，全選擇題容錯率低)，到考錄取率約6%~9%，(負責信用部金融櫃檯民眾存放款、開戶與對帳)。
- 信用業務(八職等，大專畢業)：報名人數約250~400人，最低錄取分數約68~76分，到考錄取率約8%~13%(負責專案漁貸、抵押放款實地徵信與審核)。
- 供銷、推廣與行政管理體系數據(擁抱港口與海洋產業，地方營運核心)
- 供銷業務(十一職等，高中職畢業，特色類組)：報名人數約250~450人，最低錄取分數約65~75分，到考錄取率約10%~15%，(負責魚市場每日清晨或下午之漁獲拍賣秩序、計價、開票糶手，以及冷凍加工廠營運，需配合漁船進港時間且適應重體力勞動)。
- 會務行政(十一職等，高中職畢業，純內勤)：報名人數約300~500人，最低錄取分數約78~85分(競爭激烈)，到考錄取率約4%~7%(負責漁會理事會開會公文、人事任免考績登記與總務庶務)。
- 漁業推廣(九/十一職等，限水產、養殖、海洋相關科系)：報名人數約80~150人，最低錄取分數約55~65分，到考錄取率約12%~20%，(負責實地深入漁港或養殖專區進行技術指導、災損勘查與補助申報，因有科系限制門檻，競爭人數較少)。
7.漁會招考的(招考類科與錄取名額)：
| 招考類組 | 114年錄取 | 115年錄取 | 116年招考 |
|---|---|---|---|
| 會務類 | 8職等：3名 | 待公告 | 待公告 |
| 會務類 | 11職等：24名 | 待公告 | 待公告 |
| 業務類 | 8職等：5名 | 待公告 | 待公告 |
| 業務類 | 11職等：46名 | 待公告 | 待公告 |
| 財務類 | 8職等：8名 | 待公告 | 待公告 |
| 財務類 | 11職等：53名 | 待公告 |
- 註：還有招考(更多類科與名額)，請詳見(漁會招考考試簡章)！
8.漁會招考的(薪水待遇與福利津貼)：
- 核心職缺薪資結構(獨特的薪點制度)：
漁會的薪資計算公式為薪點×該漁會核定的每點金額。新進人員依據報考職等核敘薪點，主要分為兩大起跳級距：
- 八職等(大專院校畢業生)：新進起敘薪點約為68點。以全台漁會目前平均每點金額約550元至600元計算，通過試用期後的正式月薪約在37,400元～40,800元起。
- 十一職等(基層高中職畢業生)：新進起敘薪點約為60點。以相同平均點數換算，正式月薪約在33,000元～36,000元起。
- 各區漁會的薪點落差：漁會的(薪點金額)完全由該區漁會當年度的營運成果決定。業務繁忙、盈餘豐厚的地方區漁會，每點金額會定得較高，員工的實領基本月薪自然水漲船高。
- 獎金制度：明星區漁會的獨家紅利。
漁會最大的待遇優勢在於盈餘分紅，每年視各區漁會的財務狀況核發：
- 年終與考核獎金：表現正常者，年度固定可穩定領取1.5至2.5個月的獎金。
- 盈餘分配獎金(員工紅利)：依據(漁會財務處理辦法)，漁會年度總盈餘在扣除法定公積金後，必須提撥固定比例作為員工酬勞。若考進全台前幾大賺錢金雞母(如坐擁大型觀光魚市場、製冰冷凍廠或信用部放款極大的蘇澳區漁會、梓官區漁會、新港區漁會、東港區漁會等)，年度總獎金突破6至10個月以上者大有人在。
- 員工福利與津貼：
漁會提供媲美公務體系的福利網絡，讓在地員工享有極高保障：
- 生活照護補助：員工享有結婚禮金、生育津貼、子女教育獎助學金以及喪葬慰問金。
- 日常與節慶福利：發放三節禮金或禮品、勞動節福利品，並定期舉辦員工旅遊與聚餐。
- 優渥退休撫卹：除依法投保勞保與提撥勞退金外，漁會另外編列專屬的(員工退休撫卹基金)，職員達到退休年資時，可提領一筆極為豐厚且有保障的漁會自辦退休金。
- 技術與夜班加給：若是擔任魚市場深夜拍賣管理員、低溫冷凍廠技術員等需配合特殊工時之職缺，每月另外享有夜間出勤津貼或專業技術加給。
9.漁會招考的(工作內容與分發單位)：
- 分發單位：
漁會招考採取分類、分職等並分區報考機制。考生在報名時必須選定欲工作的特定區漁會(通常為全台40個主要區漁會之一)。錄取後即在該漁會總部、下轄分部或專屬魚市場服務，免去全台調動的困擾。主要分發單位包含：
- 中華民國全國漁會(總會)：位於新北市三重區。主掌全台漁會業務協調、大宗水產品國際貿易及全國性漁民福利政策推動。
- 各基層區漁會(錄取人數最大宗)：
- 全台共有39個基層區漁會(如北海岸的萬里區漁會、蘇澳區漁會、東港區漁會、澎湖區漁會、台南市區漁會等)。
- 每個區漁會除了設有總會辦公大樓外，通常會在各漁港或村里設有數間信用部辦事處(分部)、魚市場(拍賣場)、冷凍加工廠及製冰廠，是新進職員最核心的駐點。
- 工作內容(依熱門核心與專業類組分工)：
- 信用部體系(漁會的獲利心臟，文商科熱門首選)：
- 信用業務類組(八職等/十一職等，不限科系或財金法律背景)：
- 工作內容：主要在漁會信用部及各分部的金融櫃檯面對大眾。辦理漁民與一般民眾的存款、提款、匯款、開戶、定期存單、外匯結算、漁業專案資金管理；中階職員則主掌漁貸(政策性專案漁業貸款)、房屋土地抵押貸款、擔保授信之實地徵信、放款審核與催收業務。每日結盤時帳務必須完全吻合，具備一定細心度與業績壓力。
- 供銷部與推廣部體系(擁抱港口與海洋產業，外勤與製程大宗)：
- 供銷業務類組(十一職等為主，最具漁會特色)：
- 工作內容：負責水產品的物流、糶手(拍賣)與加工管理。辦理魚市場每日清晨或下午的漁獲魚貨拍賣秩序維持、計價與開票；負責漁會製冰廠(供應漁船出海冰塊)與大型冷凍庫之營運、自營海鮮水產精品(如烏魚子、魚鬆、冷凍海鮮禮盒)的包裝行銷、實體門市營運與進銷存管理。部分工作需配合漁船進港時間(常為深夜或清晨)執勤，並需適應魚腥味與體力勞動。
- 漁業推廣類組(八職等/十一職等，多需水產、養殖、海洋相關背景)：
- 工作內容：負責輔導轄區內的漁民與養殖戶。實地深入漁港或養殖專區進行漁業產銷班輔導、新型水產養殖技術導入、魚病防治指導、漁船通訊與安全講習、漁村青年(四健會)與婦女家政班教育培訓，以及天然災害(如寒害、颱風)造成漁業損失之現地拍照勘查與補助申報。
- 行政、會計與保險後勤體系(辦公室內勤為主)：
- 會計與統計類組：
- 工作內容：辦理漁會各事業部(信用、供銷、推廣、保險)的獨立會計帳務核算、各工程或採購案之經費報銷審核、每日傳票編製、每月資產負債表與預決算報表彙整陳報。