111年台水評價人員-行政學概要

主張官僚體系的人力組成結構應該反映社會人口的組成特性，此一理論稱之為？

BOT是鼓勵民間參與公共建設的一種方式，它具有下列哪一項重要特色？

公務員應守法、誠實與有責任感，這是考試院所推動的哪一項公務人員核心價值？

某機關因應業務性質的需要，放寬公務人員彈性上下班時間的規定，此種作法符合下列 哪一行政學理論的內涵？

有關「公共服務動機」的滿足，係屬於馬斯洛（A. H. Maslow）需求層次理論中哪 一個層次的需求？

政府透過辦理參與式預算（participatory budgeting）的活動來邀請民眾提案，屬於公共 政策的哪一階段？

總預算案經立法院議決後，咨請總統公布，稱為？

有些政府機關運用BSC作為績效管理方法，BSC是下列那項觀念的簡稱？

所謂「蠟炬成灰淚始乾」，此句話最能說明？

下列有關權變理論之敘述，何者有誤？

根據組織實際需求和業務目標編列新年度的預算，而不以上年度預算為依據進行調整， 是下列何種預算制度的最主要特徵？

某甲為了推動一項專案而忙碌了數月之久，最後專案成果不但大獲好評，而且某甲 也因此獲得兩大功獎勵，使某甲覺得過去幾個月的辛苦都值得了。下列何種概念最 能說明前段敘述？

「垃圾場不要建在我家後院」的心理及政策訴求，是來自於哪一種理念？

假設機關內部組織層級為「組」與「股」，今第一組的股長與第三組的組長協商歧 見，是謂？

有一句老話：「天時不如地利，地利不如人和」，此句話說明了人群關係特別注重？

下列有關預算與決算兩者關係之敘述，何者為非？

關於政策行銷特性之敘述，下列何者錯誤？

我國從中央到地方的人事、主計、政風的一條鞭監督機制，可被歸類成何種官僚控制的 途徑？

按照中華民國憲法，有關公務員懲戒事務係歸下列何者掌理？

依組織理論學理，具有「強調專業分工」，「以層級節制為整合機制」、「要求標準化 作業」等特色的組織設計型態，稱之為何？

俗話說「魚與熊掌難以兼得」的目標衝突心理，學理稱之為何？

某機關首長希望增進員工工作挑戰性、自主性、控制權、獨立性和責任感，請問他應採 用何種工作設計？

公務員執行職務時，遇有涉及本身或家族利害事件時，應該如何處置？

公共財之特性會導致下列哪一種行為，並造成市場失靈？

組織結構應遵循「責任與授權應該相等，不可多亦不可少」原則，這是孔茲(H. Koontz) 所述的哪一個原則？

一個人升至某一職位後，如不經進修訓練，便無法勝任現職或更高的職位，此現象稱為：

「職位決定立場，換了位置換了腦袋」是指下列何種定律？

團體盲思(Groupthink)的現象，最容易發生在下列何種情況？

行政組織若因法規森嚴而造成嚴重的形式主義，屬於下列哪一種現象？

下列有關組織結構分部化之敘述，何者錯誤？

關於組織各層級，下列何者敘述正確？

有關非正式組織之敘述，下列何者正確？

就影響社會整體運作的基本體制來說，政府組織為「第一部門」，私人企業為「第二部 門」，而「第三部門」所指為何？

根據組織經濟學觀點，組織就是一套制度安排，這個制度安排的目的為何？

下列有關組織分化的敘述，何者正確？

一般而言，下列何者不屬於非正式組織的正向功能？

有關治理之敘述，下列何者錯誤？

下列何者符合韋伯（M. Weber）所倡議的理想型官僚組織之運作方法？

聯合國強調電子化政府應作為永續發展的平台，以達成永續發展目標（Sustainable Development Goals, SDGs）為依歸，下列敘述何者是屬SDGs？

下列何者不是任務編組？

巴納德（C. Barnard）曾提出主管的重要職能，下列何者正確？

公部門管理相較於私部門管理特性的差異，下列敘述何者正確？

有關政府機關電子公文之敘述，下列何者錯誤？

下列那些因素是市場失靈的原因？

下列哪些是危機解決後的管理活動？

下列哪些是行政機關推動全面品質管理所應把握的原則？

行政機關在既有的員額範圍內若欲減少組織層級的數目，可從下列哪幾個方面著手？

下列何者為威廉大內(Willian Ouchi)之Z理論的組織文化特徵？

下列哪些是屬於兩因子激勵理論中的保健因子？

關於傳統式與學習型組織之比較，下列哪些正確？